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不过，成锦亚认为，时代在变，跟投机制要转型，跟投规则也要改变，不能总想着以同股同权的方式来处理，可以让员工去创造收益，让公司多担，如果有问题了公司来劣后。跟投的未来发展方向是什么？成锦亚说，更多强调共担和发展，跟投要从利益共享机制向事业共同发展的方向转变，这样公司的发展会更好。这个时代，短期利益已经没有那么高了，要更多从发展的角度来看企业的发展。

责任编辑：陶然从第一颗人造卫星上天起，各大国就认识到太空巨大的军事价值。如今军用卫星的作用已经举足轻重，侦查卫星可以使一个国家的军事机密无密可保，全球定位卫星能引导精确制导武器发动致命攻击，预警卫星可以提前预警敌方弹道导弹攻击。正因为如此，反卫星武器也成了各个军事大国发展的重点。

责任编辑：依然券商二季度重仓75股中国证券报□本报记者林婷婷数据显示，截至目前，在沪深两市已披露2018年中报的公司中，有75家公司的前十大流通股股东名单中出现券商自营的身影。其中，券商二季度新进持有23只个股，增持16只个股，减持23只个股。从市场表现看，二季度以来券商重仓的个股大部分表现不佳，但中报业绩表现普遍良好，八成公司上半年净利润均实现同比增长。从行业看，券商二季度偏爱医药生物、电子和化工板块。

金牌个人和金牌团队奖，金牌个人是按照100：1评的，金牌团队是按400：1评的，2016年的时候评出了1777名金牌个人，505个金牌团队，获奖个人可以在华为总裁办的天鹅湖畔与任总合影，还可以拉上家人和任总合影，这是多大的精神激励。2018年公司已有1.2万人获得金牌个人奖。团队精神是靠团队荣誉滋养的，没有团队荣誉哪有团队精神？正像团队精神是靠团队奖金激励的道理一样，激励人心的精神激励是一个组织不可缺少的前进动力。

在其中，日本提出，日本早就对美方提出的问题表示担忧。其次，日本是对华技术输出的主要国家之一，日方认为，在今年内，日本对中国企业提供的技术占中国技术进口的20%（按合同数量计算），为此日本是中国技术转让方面的最大的利益攸关者（largest stakeholders）。

责任编辑：张建利数读财报■本报记者谢诚一边论证研发的重要性，一边却在研发投入占营业收入的比重上实现了三年连降，这种自相矛盾式的发展论调，就出现了在上市公司爱普股份的身上。4月16日，爱普股份发去年的年报，报告期内，归属于上市公司股东的净利润同比下降24.45%，对于业绩下降的原因，公司未有过多细述。不过，有趣的是，公司在对主营业务涉及的市场分析中提出，在全球市场高度垄断的行业背景下，通过高额研发投入，保持技术领先以获得可观利润，是行业通用的做法，然而，对比公司近三年来研发投入占营业收入比率的数据可知，爱普股份此数据已是连降三年。