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添加时间:6.如果用靠谱度加权,我们发现投否定票的四个人,人虽少但是言不微,因为他们的靠谱度非常高。所以如果加权后,19%的表决为“是”,81%的表决为“否”。形式发生了大逆转。三、结语想要推广这套变态玩法,就必须要有变态的组织。一般的公司文化肯定消受不起,而且可能也无必要。首先桥水基金最大的业务就是决策,全员基本都是decision maker;第二,这玩意儿对公司文化要求太高,你得是不官僚、无裙带、无小团体,你要不怕得罪人尤其是得罪上级,你也不能故意使坏、你也不屑于拍马奉承,大家都为了某个具体的目标处理、没有什么人情、不谈情怀、不扯远方。这种变态的组织我们可以给他取个名字,叫邪教。所以30%桥水的雇员干不了两年就要走——邪教嘛,你要么同流合污、要么全然异化。而达里奥借助这套“思考→原则→算法”的决策系统的想要推广的是一种极端真相和极端透明的公司文化,所有的人的意见都会根据自己的靠谱程度被反映出来,上下渠道通透敞亮。由此我想到之前微博上热传的,某北大毕业生新入职华为,写出洋洋洒洒“万言书”指点江山,还上书了老总任正非,结果老任批复:此人如果有精神病,建议送医院治疗;如果没病,建议辞退。舆论基本是一边倒地挺任:作为新人,你应该要知道自己的位置,上来就谈集团战略你不是在搞笑吗。我倒也不想为这个倒霉哥们辩护,但是觉得老任处理这个问题还是欠妥当。咱先不谈尊重人这一点,毕竟互相尊重也未必能把事请干成;我们就说听意见这一点,你觉得这个人不靠谱,你给他的万言书一个超级低的权重不就完了吗,何必要直接羞辱完了再开掉呢——除非你觉得这个人的靠谱度已经降到了零。当然最后要说一点,华为毕竟不同于桥水:华为讲究执行力;桥水讲究决策力。但是我认为,无论什么组织都一定会有决策层,而决策层追求真相和透明终归是没错的,哪怕就算你追得没有桥水基金那么极端。
责任编辑:张建利[环球时报综合报道]美国司法部16日发表声明,指控一对华裔夫妇——49岁的周宇(音译)和46岁的陈莉(音译)——“窃取医学商业秘密”,曾在美全国儿童医院研究机构工作10年的两人7月被捕。美国福布斯网站16日发文称,这是美国近期类似行动的又一案例,“在美国司法部和国家安全专家看来,这是一场早就该采取的对抗中国的清洗活动。但那些为华裔科学家们辩护的人士认为,此类措施将产生负面影响:这种‘红色恐慌’令人感到恐惧,并吓走将使美国经济受益的华人精英研究人员。”
责任编辑:常福强新酷产品第一时间免费试玩,还有众多优质达人分享独到生活经验,快来新浪众测,体验各领域最前沿、最有趣、最好玩的产品吧~!下载客户端还能获得专享福利哦!本文来自家电网近几年来,中国大街上慢慢开始出现一些拿着类似打火机一般的金属小盒子的潮流年轻人,他们时不时低头对着手中盒子伸出的尖端嘬上一口,然后从嘴里吐出雪白的烟雾。他们手中的金属小盒子,就是现下开始在中国烟民中出现的“电子烟”。
也就是说,虎牙单个移动MAU价格低于欢聚时代。从这个角度,能够理解今日虎牙最终以发行价区间上线挂牌,同时,第一天全天大涨。但如果从市盈率来看虎牙的估值,则是另外一番景象——对于虎牙未来收入预期太高。从前一日更新的招股文件来看,公司2017年收入为21.85亿元人民币,相较于2016年的7.97亿元,增长了174.2%。此外,公司净亏损大幅收窄。
第三,企业竞争力显著提高。种子企业的市场主体地位不断强化,发展的步子更快了,个头更大了,实力更强了,种业竞争力显著增强。一是市场集中度明显提高。随着企业兼并重组加快,企业数量大幅减少,前50强的市场份额占到35%以上,这比五年前提高5个百分点。现在已经有了一批销售额超过10亿、20亿、30亿元的骨干企业,上市企业有60多家,总市值超千亿元。二是企业研发投入明显增多。这几年由于种业政策好,国家鼓励创新,种子企业纷纷加大科研投入,引进国际化高水平人才,现在前50强企业每年研发投入超过15亿元,占销售收入的7.5%左右,正在接近国外大公司的研发投入强度。三是企业创新能力明显增强。种子企业每年申请的新品种保护数量比过去五年翻了一番,在申请总量中的比重超过50%。国审玉米品种超过一半是企业选育的,水稻品种超过2/3是来自于企业。这说明,中国企业正在逐步成长为育种创新的主体。
报道指出,太阳系的早期历史是激烈的。那时,大型天体——小行星或彗星——撞击岩石行星并留下陨石坑,有些陨石坑直径超过600英里。但是,能证实这个动荡的过去的大多数证据已经消失,被时间抹掉。在地球和其他岩石星球上,火山在数十亿年的时间里冲走了这些陨石坑。